Experts en rupture Organisationnelle et Comportementale.
Le management intermédiaire possède une dimension stratégique dans la compétitivité des entreprises. Il est un des quatre piliers de la performance des Organisations.
Dans un environnement en perpétuel changement et de plus en plus complexe, les Organisations ont besoin d’une nouvelle génération de Superviseurs. Ces leaders savent motiver et prendre en main leurs équipes. Ils anticipent, décident, pilotent, …
Les Superviseurs 4.0 réussissent parce qu’ils appliquent les Bonnes Pratiques. Ils ont besoin d’évoluer dans une organisation fluide et performante qu’ils auront mis en place. Aidés dans leur quotidien par des outils numériques de management, ils pilotent. Ils ne subissent plus mais anticipent avec une vision claire des objectifs long, moyen et court termes.
Toptech propose une approche personnalisée et un coaching individuel opérationnel* pour faire évoluer les pratiques managériales et développer la compétitivité.
Avec une démarche originale, Toptech s'engage contractuellement sur des résultats.
*Formation certifiante